1月9日，东方启明联合中海石油气电集团成功举办了第四期安全心理大使培训活动。此次培训以“心理学在人力资源管理中的应用（上）”为主题，旨在提升集团员工在人力资源管理方面的心理学素养，促进企业更加科学、高效地进行人才管理与开发。

活动由中科院心理所发展与教育心理学博士、东方启明心理健康研究院副院长苏迪博士主讲。苏迪博士以其深厚的学术背景和丰富的实践经验，为参训员工带来了一场精彩纷呈的知识盛宴。尽管是以线上直播的形式进行培训，但参训员工们热情高涨，积极互动，整个培训过程气氛热烈。在培训中，苏迪博士详细阐述了心理学在人力资源管理中的重要作用，并围绕培训大纲展开了深入浅出的讲解。她首先介绍了心理学在人力资源管理中的效应，帮助员工理解心理学原理如何影响员工行为和组织绩效。随后，她探讨了气质、人格与人力资源管理中的知人善用，引导员工学会根据员工的不同特质进行个性化管理。此外，苏迪博士还深入讲解了员工绩效考核中工作态度转换的三个效应，以及工作动机的理论及其应用，为参训员工提供了实用的管理工具和方法。

培训最后，苏迪博士还安排了本节课程的作业以及考勤环节，以巩固和提高参训员工的学习成果。参训员工们纷纷表示，此次培训让他们受益匪浅，不仅加深了对心理学在人力资源管理中作用的认识，还掌握了许多实用的管理工具和方法，对于提升个人职业素养和促进企业发展具有重要意义。

此次安全心理大使培训的圆满举办，不仅展现了中海石油气电集团对人力资源管理的高度重视，也体现了该集团在人才培养和企业文化建设方面的不断创新和进取。未来，东方启明将携手中海石油气电集团继续秉承“以人为本”的管理理念，不断加强员工培训与发展工作，为企业的持续健康发展奠定坚实的人才基础。